И часто реальная жизнь бывает окружена занавесом таинственности, а за "прозрачными отношениями" кроются жесткие механизмы достижения успеха. Авторы этих историй о звездах из мира науки и бизнеса рассказывают не о стандартных принципах менеджмента, а о малоизвестных механизмах достижения успеха.

Почти все традиционные представления и стереотипы ошибочны, считает он, а именно — популярный блогер Эрик Баркер. Автор этой книги предлагает забыть все, что мы до этого знали об успехе. Разобравшись, что отличает невероятно успешных людей от всех остальных, мы выясним, как стать более похожими на них — и почему в некоторых случаях лучше этого не делать. В своем увлекательном рассказе он устраивает читателю головокружительную экскурсию по лабиринтам науки успеха.

Как научиться побеждать: 5 книг об успехе

Тематика разделов книги заинтересовывает с первого взгляда. Опираясь на поразительную статистику и удивительные истории из жизни, книга поможет вам понять, что эффективно, а что нет, чтобы вы перестали искать ощупью секреты успеха и начали строить свою жизнь так, как всегда хотели. Тактичность Человека — паука, буддийских монахов, Альберта Эйнштейна, профессиональных борцов и Чингисхана". "Как обрести гармонию между домом и офисом?

На самом деле это не улыбка фортуны, о которой все думают, вспоминая известных богачей, а всего лишь логические шаги бизнесменов. На примере интервью, которые легли в основу масштабного исследования, авторы этой книги приходят к выводу, что большинство мифов, легенд и слухов, связанных с миллиардерами — обычный блеф и выдумка. Конечно, исполнители могут достичь успеха, но их потенциал ограничен, так как они мыслят в привычных рамках. Авторы называют этих людей создателями своей судьбы и своего капитала, противопоставляя их исполнителям. И часто все их достижения основываются на интегративном подходе, когда для того, чтобы понять потребности потребителя, надо поставить себя на его место. Зато создатели придумывают что-то совершенно новое и зарабатывают на этом свои миллиарды. Таким образом, в книге рассказывается о качествах этих людей, которые сумели "интегрировать" себя в массу ради "взаимосвязи", а заодно опровергаются домыслы вроде вышеупомянутой "фортуны" и завистливого "повезло".

На первый взгляд, это простые приемы, но они в корне отличаются от представлений большинства людей о концепции успеха. Автор этой книги определяет цикл из пяти шагов, к которым прибегают "серийные победители", чтобы достичь желаемого. Автор уверяет: если регулярно применять его концепты в ведении бизнеса и повседневной жизни, можно достичь немалого успеха. Вместо фантастической суперсилы герой книги отличаются настойчивостью и кропотливостью, решительностью и неутомимой работой над собой. Во-вторых, выяснение того, почему одним из нас удается привлекать успех, а другим — нет? Прежде всего, это возможность найти энергию и время для новых идей. Автор, известный финансовый консультант дает ответы на эти вопросы, используя опыты миллионеров, спортсменов и супербизнесменов. Наконец, что является залогом достижения сверхцели? Его цель — "запустить революцию действия, раскрыть потенциал целой армии людей, мчащихся вперед к цели, которой они действительно хотят достичь"

Для него не существует никаких авторитетов, поэтому этот веселый и дерзкий авантюрист рассказывает увлекательную историю, положив в ее основу собственный опыт. Автор этой книги развенчивает миф о Кремниевой долине как об убежище интеллектуалов, показывая ее совсем с другой стороны. Кремниевая долина, по мнению Мартинеса — это зоопарк для обезьян хаоса, молодых бизнесменов технократов, не слишком обремененных моралью, число которых со временем будет неуклонно расти.

Но сможет ли общество пережить их предпринимательскую активность и какой человеческой ценой? Между тем венчурный капитал всегда готов обеспечить их бананами. Эта платформа автоматизировала процесс выбора ключевых слов. В основу книги легла история запуска рекламной платформы AdGrok, которую автор создал вместе с двумя единомышленниками. Они работали втроем в корпорацию Adchemy, но работа не приносила ни радости, ни доходов, и троица решила уволиться и найти деньги на стартап.

Авторы собрали истории 10 компаний, расспросили руководителей и работников о построении их бизнеса — от появления идеи до создания качественного украинского продукта. Эта книга — о новом качестве предпринимательства в Украине. — Все истории о том, как с минимумом стартового капитала, но максимумом уникальных идей можно достичь успеха. "Это книга об украинской мечте, — уверены они. Стране, которая развивается, и поэтому для нового дела просто множество возможностей. Один из собеседников в книге удивляется: как можно сетовать на плохие условия в Украине? Нужно только найти его".

Так, например, основатели сети "23 ресторана", чья история открывает эту книгу. И следует признать, что герои этой книги их находят. Алина — из Крыма, Александр — из Харькова, Елена и Тоня — из Донбасса. Большинство тех, кто создавал эту прикарпатскую компании, родом совсем не из этих краев, то есть не из Ивано-Франковска. Возможно, именно поэтому они сравнивают свои заведения с НЛО. Не все их идеи в консервативном городе воспринимались с восторгом. Точно такой же подход к своему "всеукраинскому" делу демонстрируют другие участники разговора о новом предпринимательстве — от "Коника" и "Покутской керамики" до "Сельской сыроварни" и "Чистой хаты".